Организационный климат в Centro Universitario Муниципальный Amancio
Организационный климат является важнейшим элементом функционирования организации
978-620-2-95249-1
6202952490
108
2020-10-30
37,90 €
rus
https://images.our-assets.com/cover/230x230/9786202952491.jpg
https://images.our-assets.com/fullcover/230x230/9786202952491.jpg
https://images.our-assets.com/cover/2000x/9786202952491.jpg
https://images.our-assets.com/fullcover/2000x/9786202952491.jpg
Было проведено исследование организационного климата в Центре муниципального университета Амансио и выявлен ряд недостатков, связанных, главным образом, с: неудовлетворительными условиями труда, неудовлетворительными межличностными отношениями и наличием конфликтов, неэффективным общением и невыполнением рабочих задач и функций. На основе этих недостатков разрабатывается план действий по улучшению организационного климата, который обеспечивает ряд преимуществ для организации, таких как: он способствует оптимизации индивидуальной деятельности, укрепляет результаты работы организации и является эффективным инструментом для принятия организационных решений. Актуальность разработанного плана действий оценивается с помощью групповой работы и специальных критериев, что позволяет подтвердить его обоснованность для того, чтобы способствовать устранению выявленных недостатков в рабочей среде, способствовать лучшему институциональному функционированию и большей эффективности в достижении организационных целей.
https://morebooks.de/books/hu/published_by/sciencia-scripts/398690/products
Üzletvezetés, menedzsment
https://morebooks.de/store/hu/book/%D0%BE%D1%80%D0%B3%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B7%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9-%D0%BA%D0%BB%D0%B8%D0%BC%D0%B0%D1%82-%D0%B2-centro-universitario-%D0%BC%D1%83%D0%BD%D0%B8%D1%86%D0%B8%D0%BF%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D1%8B%D0%B9-amancio/isbn/978-620-2-95249-1